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2012年01月24日 17時38分
TOHOシネマズのアルバイトについて。
TOHOシネマズのアルバイトに興味を持ったのですか
・シネマスタッフ
・映写スタッフ
の２つに分かれています。
それぞれ主に、どんな仕事をするんですか？？
チケットをちぎったりする仕事や掃除は、どちらの部類になるのでしょうか？？？
詳しく教えていただけませんか？？？
映写スタッフも、とても興味があります！！
しかし、知識は無知なので少し不安です。
映画が好きなのでとても興味があります。
この間アルバイト志望で、連絡先等メール送信しました。
その後連絡を待つという形で待っており、不在着信があったのですが、２日後に初めて気が付きました。
今日電話をかけたいのですが、折り返しの連絡が遅れたことをなんといえば良いでしょうか？
ちなみ連絡は人事部からではなく、店舗から連絡がありました。
アルバイトで大手外資系にて勤務しています。今の部署では正社員への登用は無理と分かった今、正社員への転職を考えています。
しかしいくら大きくしっかりした会社に勤めていても、雇用形態がアルバイトでは転職の際かなり不利になるのでしょうか。
ちなみに2年程勤務を続けていまして、現在20代後半に差し掛かっています。大学卒業後は長期留学や現地で仕事をしていたので、日本での職歴は現在のもののみです。かなり心配をしています。同じような経験のある方、また長期アルバイトから正社員になった方、アドバイスをお願い致します。
郵便局でアルバイトをしたいと思っているのですが、勤務日数は大体どれくらいですか？(何日から何日くらいまでか)
学校の校則で勤務日数は休みの二分の一を越えちゃいけないってなってるんですけど、それだと九日間ぐらいはアルバイト出来るのですが・・・
それと内務希望なんですが、仕事場の雰囲気ってどんな感じですか？
アドバイス等もありましたらよろしくお願いします
同じ家電量販店の別店舗でアルバイト可能？
現在私は社員目指して某有名家電量販店でアルバイトをしている者です。
現在この仕事での収入は月給6万円ほどです。
アルバイトに関する法律上、週四日一回四時間以上は入れないということで、がっつりシフトを入れることができず、このようになっています。
実家暮らしなので、この賃金でも生活できないことはありませんが、もう少し欲しいところが本音です。
そこでもう一つ仕事をしようと考えているのですが、せっかく社員を目指しているのだから、同じ家電量販店の別店舗でアルバイトすることはできないのかと考えたのです。
もちろん同一人物（同じ社員コード）としてです。
これは法律上問題ないのでしょうか？
有識者の方、ご回答お願いいたします。
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